- Новости
- Саткинский район
- О районе
- Сатка - Родина сильных людей
- Муниципальный округ
- Почетные граждане Саткинского района
- Карта
- Кафе и рестораны
- Гостиницы
- Архитектура
- Градостроительство
- Доступная среда
- Информация по налогообложению
- Налоговая инспекция
- Реестр казны
- Схемы границ прилегающих территорий
- Туризм
- Предприятия и организации
- Бюджет Саткинского муниципального района
- Устав Саткинского муниципального района
- Списки присяжных
- Городские и сельские поселения
- Контрольно-счетная палата Саткинского муниципального района
- Участковые уполномоченные
- Отделение Социального фонда России
- Развитие конкуренции
- Миасский таможенный пост
- Саткинская городская прокуратура
- Транспортная прокуратура
- Эффективность деятельности руководителей района
- Федеральная статистика
- Социальный фонд России
- Электронные услуги
- Социальная реклама
- Муниципальный заказ
- Глава района
- Администрация района
- Контакты
- Правовая база
- Антимонопольный комплаенс
- Безопасность
- Всероссийская перепись населения
- Государственная кадастровая оценка
- Инициативное бюджетирование
- Информационное общество
- Информация о работе с обращениями
- Информация о результатах проверок
- Информация о состоянии защиты населения
- Информация об участии в целевых и иных программах
- Кадровое обеспечение
- Кадровый резерв
- Контроль продажи алкоголя
- Муниципальные услуги
- Муниципальный контроль
- Неформальная занятость
- Общественная палата
- Общественное обсуждение
- Общественные приемные
- Общественные советы
- Органы управления
- Открытые данные
- Охрана окружающей среды
- Охрана труда
- Оценка регулирующего воздействия
- Оценка эффективности работы ОМС
- Планы проверок земельных участков
- Противодействие коррупции
- Публичные слушания
- Реестры лицензий
- Росреестр
- Сведения о доходах
- Сведения о численности муниципальных служащих и затраты на их содержание
- Соглашения по переданным полномочиям
- Социально-экономическое развитие
- Структура
- Субсидии
- Территориальная избирательная комиссия
- Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Челябинской области
- Финансовое управление
- Собрание депутатов
- Общие сведения
- Контакты
- Муниципальный округ
- Публичные слушания и общественные обсуждения
- Работа с обращениями граждан
- Округа и графики приема
- Графики приема в ДЦ "Единая Россия"
- Закупки
- Нормативно-правовая база
- Планы работы Собрания депутатов Саткинского муниципального района
- Противодействие коррупции
- Сведения о доходах
- Заседания Собрания депутатов Саткинского муниципального района
- Правовое регулирование по конкурсу главы
- Контакты
- Афиша
Создано: 04 Октября 2019 - 16:30
Путь к этой странице: Главная » Новости » АСИ готово поддержать проекты по созданию инклюзивной среды
АСИ готово поддержать проекты по созданию инклюзивной среды
Целевой отбор на тему «Формирование инклюзивной среды для лиц с ОВЗ (не инфраструктурной) в различных организациях и учреждениях» проводится в рамках инициативы «100 лидеров развития социальной сферы».
В рамках отбора определены следующие приоритетные направления:
- проекты, направленные на социализацию и интеграцию людей с ОВЗ;
- корпоративные обучающие программы для сотрудников, направленные на повышение уровня осведомленности в вопросах инклюзии;
- практики организации тактичного и безопасного обслуживания людей с ОВЗ, обеспечивающие их максимальный уровень независимости и самостоятельности;
- организационные и технические решения, обеспечивающие доступность предоставляемых услуг и мероприятий всеми типами и видами организаций и учреждений;
- решения и элементы визуальной поддержки, которые помогают людям с особенностями взаимодействовать с окружающим миром, формировать уверенность в себе, получать позитивные ожидания, используя возможность предварительного просмотра (например, социальная история);
- общие методы адаптации контента, сайта, социальных сетей и другой информации для обслуживания людей с ОВЗ (как адаптировать контент, как сделать информацию и событие доступными);
- просветительская деятельность, направленная на предотвращение буллинга в инклюзивной среде, повышение толерантности, разрушение барьеров в общении с людьми с ОВЗ;
- практики обеспечения участия лиц с особенностями в массовых мероприятиях.
Кандидатам на участие в программе необходимо представить свой проект с доказанным социальным эффектом. Проект должен находиться в стадии реализации и быть обеспеченным кадровой и ресурсной базой. Среди основных критериев отбора проектов – наличие системного эффекта и измеримость результата.
Заявки на участие в целевом наборе проектов «100 лидеров развития социальной сферы» принимаются на официальном сайте агентства.
Самые интересные проекты агентство готово взять на сопровождение. Лидеры проектов смогут пройти акселерацию, получить экспертные рекомендации и наставничество от ведущих экспертов, получить помощь в тиражировании и масштабировании проекта, а при необходимости – содействие в устранении административных барьеров на разных уровнях.
Прием заявок продлится до 14 октября 2019 года. Задать вопросы о целевом отборе можно директору проектов направления «Социальные проекты» агентства Михаилу Истомину по электронной почте ms.istomin@asi.ru.
Источник: https://pravmin74.ru.
04 Октября 2019 - 16:30